Юридическое сопровождение строительного бизнеса – от получения лицензии и вступления в СРО до обучения персонала
Отдел информации

Юридическое сопровождение строительного бизнеса – от получения лицензии и вступления в СРО до обучения персонала

Строительный бизнес остается одним из самых контролируемых со стороны государства. Трудности начинаются уже с момента открытия предприятия. Предстоит обойти десятки инстанций, собрать и предоставить пакет документов в контролирующие органы, получить лицензию и вступить в СРО. Справиться с такой задачей в сжатые сроки, следовать букве закона и исключить риски для бизнеса смогут только опытные юристы. Связаться с профессионалами и получить исчерпывающую консультацию можно на сайте https://alljur.ru/.

Всесторонняя юридическая помощь для строительных компаний

Постоянными клиентами юридической фирмы становятся строительные и проектные компании, подрядные организации, осуществляющие ремонт домов и квартир. Специалисты помогают решить ряд важных вопросов:

  • регистрация компании (ООО, ИП, некоммерческих организаций);
  • вступление в СРО;
  • оформление допусков;
  • получение лицензий;
  • сертификация;
  • представительство в суде;
  • всесторонняя юридическая консультация;
  • сопровождение проверок трудовой инспекции и пр.

Юристы консультируют по всем вопросам, связанным со строительной сферой. Специалисты помогают собрать, правильно оформить и подать документы на прохождение сертификации или для вступления в СРО, при необходимости представляют интересы клиента в суде.

Профессиональная переподготовка сотрудников: новые возможности для бизнеса

Строительная компания нуждается в хорошем кадровом составе. Специалистам разных профессий необходимо периодически подтверждать свою квалификацию или обучиться новой профессии. В этом помогает специализированная компания, которая открывает такие возможности:

  • за короткий срок обучить персонал новой профессии;
  • сэкономить на обучении – стоимость курсов переподготовки существенно ниже цены на второе образование;
  • обучить определенной работе, поделиться опытом и профессиональными навыками;
  • ориентироваться не столько на теорию, сколько на практику – в программе только профессиональные дисциплины, стажировка и практические занятия, разбор конкретных ситуаций (все полученные знания и навыки крайне необходимы в профессиональной деятельности).

Выданный диплом позволяет перевести работника на новую должность, расширить спектр его обязанностей, повысить спецалиста. Документ подтверждает не только профессионализм сотрудника, но и соответствие занимаемой должности, требованиям и стандартам строительной отрасли.